Любое рабочее место должно быть хорошо освещено. При этом требования к светильникам должны отвечать многим параметрам. Особенно когда дело касается организации подсветки в офисах. Ведь от качества лампы зависит не только уровень освещённости, но и спектр излучения, и коэффициент мерцания. Именно эти весьма специфические параметры играют роль в том, насколько комфортно будет работать, да и просто находиться в помещении. Применение новых технологий позволяет не только решить все поставленные вопросы, но и сделать это с высокой экономией электроэнергии. Современные офисные светодиодные светильники выполнены с таким учётом, что могут быть легко встроены в подвесные потолки различных систем. При этом благодаря совершенным схемам преломления светового излучения, они дают равномерный рассеянный свет, спектр которого максимально соответствует естественному. А мощность потока одной панели в 3000-4000 Люмен позволяет осветить большую площадь. И это при потреблении не более пятидесяти ватт! Одна из извечных проблем офисных и операционных залов, мерцание ламп дневного света. Для диодных излучателей этот недостаток практически полностью отсутствует. Питаясь от стандартных электросетей с напряжением в 220 вольт, коэффициент пульсации матриц составляет менее одного процента. А это совершенно исключает неприятный стробоскопический эффект, вызывающий утомление глаз и общее чувство дискомфорта, особенно при длительном нахождении в помещении с искусственным освещением. Применение диодных технологий обеспечивает ровную и приятную подсветку всего пространства. Кроме встраиваемых панелей, диодные светильники традиционной формы могут быть легко закреплены как на потолке, так и на стенах. А выполненные в защиищённых от воздействия влаги корпусах, они могут быть применены для организации освещения любых зон, как внутренних, так и внешних. Сочетая в себе высокую экономичность и мощный поток, полупроводниковые лампы прекрасно впишутся в любой интерьер, наполняя его естественным и мягким светом.

© Copyright 2005-2019. Полное или частичное копирование материалов запрещено, при согласованном копировании активная ссылка на ресурс обязательна.

^ Наверх